طرق الهجرة الى سنغافورة

في حين أن العديد من البلدان الأخرى ترفض المهاجرين ، تستمر سنغافورة في اتباع سياسة الباب المفتوح لجميع المهاجرين. في الواقع ، كان عدد المهاجرين في هذا البلد يرتفع باطراد لسنوات عديدة. لمعرفة المزيد حول كيفية الهجرة إلى سنغافورة ، تابع القراءة.

يمكن للمهنيين الاختيار من بين ثلاثة تأشيرات عمل مختلفة للهجرة إلى سنغافورة.
عدد حاملي S Pass الذين يمكن للشركة توظيفهم محدود.
يمكن للزوج / الزوجة والأطفال وأولياء الأمور القدوم إلى سنغافورة ببطاقة المعال وبطاقة زيارة طويلة الأجل

السكان المهاجرين ليس تطورًا حديثًا في سنغافورة. حتى الحرب العالمية الثانية ، كان المهاجرون يشكلون غالبية سكان الجزيرة.

في عام 2017 ، بلغ إجمالي عدد سكان سنغافورة حوالي 5612.3 ألف نسمة ، منهم 1646.5 ألف غير مقيمين.

غالبية السكان المقيمين هم من أصل صيني بينما يمثل الملايو والهنود ما يزيد قليلاً عن 20 ٪ من السكان.

لماذا الهجرة الى سنغافورة

لا يوجد سبب محدد لهجرة الناس إلى سنغافورة. يعني وجود عدد كبير من الوافدين أنه من السهل على المهاجرين الاستقرار في هذا البلد. تقدم سنغافورة تعليمًا على مستوى عالمي في كل مرحلة من روضة الأطفال إلى الجامعة.

تتمتع الدولة باقتصاد قوي وهي موطن لبعض من الأشخاص ذوي الأجور الأعلى في العالم. إلى جانب انخفاض تكلفة المعيشة ، يتيح للسنغافوريين التمتع بمستوى معيشي مرتفع. يعد جمال البلاد الطبيعي ومناطق الجذب السياحي سببًا آخر يجعلها تبدو جذابة للناس.

الهجرة إلى سنغافورة – العملية

يأتي معظم المهاجرين في سنغافورة من البلدان المجاورة. هناك العديد من الطرق التي يهاجر بها الأشخاص من هذه البلدان إلى سنغافورة. هذا يعتمد إلى حد كبير على سبب رغبتهم في الانتقال إلى هنا.

الهجرة للعمل

يمكن للمحترفين الاختيار من بين ثلاثة أنواع مختلفة من تأشيرات العمل للهجرة إلى سنغافورة.

طريق التوظيف

يمكن للمهني المؤهل تأهيلا عاليا التقدم للحصول على تصريح التوظيف (EP) للهجرة إلى سنغافورة. يجب على الشركة التي تسعى لتوظيف الفرد التقدم بطلب لذلك. وهي صالحة لمدة تصل إلى عامين طالما أن نفس الشركة توظف الفرد. إذا قام الفرد بتبديل الوظائف ، فسيتعين على الشركة الجديدة إعادة تقديم طلب للحصول على EP. يمكن تجديد EP لمدة تصل إلى 3 سنوات.

لا توجد ضرائب أو حصص مطبقة على (أح.م). يمكن للمهاجرين الذين يكسبون أكثر من 4000 دولار شهريًا إحضار أزواجهم وأطفالهم المعالين إلى سنغافورة. يمكن للمهاجرين الذين يكسبون أكثر من 8000 دولار شهريًا إحضار والديهم إلى سنغافورة.

لكي تكون مؤهلاً للحصول على EP ، يجب استيفاء المعايير التالية:

يجب أن يتقاضى الموظف لأول مرة راتبًا لا يقل عن 3300 دولار شهريًا.
قد يزيد الحد الأدنى للراتب بناءً على تجربة مقدم الطلب.
يجب أن يكون لدى الفرد المؤهلات التعليمية اللازمة لهذا المنصب.
يجب أن يكون لدى الفرد خبرة ذات صلة.

دخول ممر

يشار إلى هذا أيضًا باسم Entrepreneur Pass. إنه مخصص لرجال الأعمال الأجانب الذين يرغبون في الهجرة إلى سنغافورة وتشغيل أعمال تجارية جديدة في البلاد. Entre Pass صالح لمدة عام واحد ويمكن تجديده مرة أخرى.

لا يمكن إحضار المعالين إلى سنغافورة إلا بعد تجديد البطاقة مرة واحدة. وبالتالي ، لا يمكن إحضار أي مُعالين إلى سنغافورة في السنة الأولى. لا توجد رسوم أو حصص قابلة للتطبيق على Entre Pass.

لكي تكون مؤهلاً للحصول على Entre Pass ، يجب استيفاء المعايير التالية:

يجب ألا يقل عمر الفرد عن 21 عامًا.
يجب أن يكون لديه التعليم والخبرة ذات الصلة.
يجب أن يمتلك مقدم الطلب 30٪ على الأقل من المشروع الجديد.
يجب أن تكون الشركة قادرة على توفير فرص عمل محلية.
يجب أن يكون عمل الفرد مسجلاً لدى هيئة تنظيم المحاسبة والشركات (ACRA) أو يجب أن ينوي
تسجيله عند استلام بطاقة الدخول Entre Pass.
يجب أن يفي العمل الجديد بأحد المعايير الأربعة أدناه-
يجب أن يتم تمويلها من قبل VC معتمد
يجب أن يكون لها ملكية فكرية خاصة
يجب أن تعمل بالتعاون مع مؤسسة بحثية رائدة
يجب أن تعمل مع حاضنة تدعمها الحكومة

تصريح التوظيف الشخصي (PEP)

هذه تأشيرة خاصة محجوزة للمهنيين ذوي الدخل المرتفع الذين يرغبون في الهجرة إلى سنغافورة وحاملي جواز التوظيف (EP). يمنح PEP المرونة الفردية من حيث تبديل الوظائف لأنه لا يرتبط بأي صاحب عمل معين.

عادة ما تكون التأشيرة صالحة لمدة 3 سنوات وتسمح أيضًا للفرد بالبقاء في سنغافورة لمدة تصل إلى 6 أشهر بدون وظيفة. لا يمكن تجديد هذا عبر. لا توجد ضرائب أو حصص قابلة للتطبيق على PEP. يجوز لمقدم الطلب إحضار زوجته وأطفاله ووالديه إلى سنغافورة كمُعالين.

لكي تكون مؤهلاً للحصول على PEP ، يجب استيفاء المعايير التالية:

إذا كان مقدم الطلب محترفًا أجنبيًا ، فيجب أن يحصل على راتب لا يقل عن 18000 دولار شهريًا.
إذا كان مقدم الطلب يحمل شهادة إثبات شخصية صالحة ، فيجب عليه أن يسحب راتبًا لا يقل عن 12000 دولار شهريًا.

S Pass

تهدف هذه التأشيرة إلى استخدامها من قبل العمال الأقل تأهيلاً الراغبين في الهجرة إلى سنغافورة. يجب على الشركة التي تسعى لتوظيف الفرد التقدم بطلب للحصول على هذه التأشيرة. تحدد الحصة عدد الأشخاص الذين يمكن للشركة توظيفهم باستخدام تصاريح S. وفقًا لهذه الحصة ، لا يمكن لحاملي S Pass أن يمثلوا أكثر من 15-20٪ من إجمالي القوى العاملة في الشركة.

تسري صلاحية S Pass لمدة عامين ويمكن تجديدها لمدة 3 سنوات أخرى طالما أن الفرد لا يزال يعمل في نفس الشركة. إذا كان الفرد يكسب أكثر من 4000 دولار شهريًا ، فقد يهاجر الزوج والأطفال أيضًا إلى سنغافورة.

لكي تكون مؤهلاً للحصول على S Pass ، يجب استيفاء المعايير التالية:

يجب على الفرد أن يتقاضى راتباً شهرياً لا يقل عن 2200 دولار
يجب على الشركة الراعية لمقدم الطلب توفير التأمين الصحي

الانتقال للم شمل العائلة

يمكن للمهاجرين الحاملين لبطاقة EP أو PEP أو S Pass إحضار زوجاتهم وأطفالهم المعالين إلى سنغافورة ببطاقة إعالة. يمكن لأطفال الزوج / الزوجة والزوجة في القانون العام والأطفال المعوقين الذين تزيد أعمارهم عن 21 عامًا الهجرة إلى سنغافورة باستخدام تصريح زيارة طويل الأجل (LTVP).

تصريح المعال

يجب على الشركة التي رعت تأشيرة EP أو PEP أو S Pass للفرد الذي يرغب في إحضار من يعولهم التقدم بطلب للحصول على هذا. وهي صالحة لمدة تصل إلى عامين وفقًا لصلاحية تأشيرة EP أو PEP أو S Pass المرتبطة بها. يمكن تجديده أكثر. لا توجد ضرائب أو حصص مطبقة على تصريح المرور التابع.

لكي تكون مؤهلاً للحصول على تصريح تابع ، يجب استيفاء المعايير التالية:

يجب أن يكسب الفرد الراعي 4000 دولار على الأقل شهريًا
يجب أن يكون متزوجًا قانونيًا من الزوج
يعتبر الأطفال معالين طالما أنهم أقل من 21 عامًا.

تصريح زيارة طويل الأمد

تم تصميم هذا للفرد الذي يريد من زوجته وأبنائه وأبنائه الهجرة إلى سنغافورة. يجب على الشركة التي رعت تأشيرة EP أو PEP أو S Pass للفرد الذي يرغب في إحضار من يعولهم التقدم بطلب للحصول على هذا. وهي صالحة طالما أن تأشيرة EP أو PEP أو S Pass المرتبطة بها صالحة. لا توجد ضرائب أو حصص مطبقة على تصريح المرور التابع.

لكي تكون مؤهلاً للحصول على تصريح زيارة طويل الأجل ، يجب استيفاء المعايير التالية:

يجب أن يكسب الفرد ما لا يقل عن 4000 دولار شهريًا لإحضار زوجته وأطفاله
يجب أن يكسب الفرد ما لا يقل عن 8000 دولار شهريًا لإحضار والديه

تصريح مرور المعال وبطاقة زيارة طويلة الأجل لحاملي جواز الدخول

يجوز لأفراد عائلة حامل جواز Entre الهجرة إلى سنغافورة بموجب أي من التأشيرتين طالما تم استيفاء المعايير التالية:

الزوج والأولاد

يجب أن تكون الشركة قد أنفقت ما لا يقل عن 150000 دولار
يجب أن تكون الشركة قد وفرت فرص عمل لما لا يقل عن 4 مواطنين محليين

آباء

يجب أن تكون الشركة قد أنفقت 300000 دولار على الأقل
يجب أن تكون الشركة قد وفرت فرص عمل لما لا يقل عن 8 مواطنين محليين

الإقامة الدائمة (PR)

يمكن أن تمنح الإقامة الدائمة الأشخاص الذين يهاجرون إلى سنغافورة العديد من الامتيازات نفسها التي يتمتع بها المواطنون السنغافوريون. وهذا يشمل الحق في شراء العقارات في سنغافورة ، والتعليم العام ذي الأولوية الأعلى للأطفال ، والحق في العيش في الدولة دون الخضوع لقيود التأشيرة.

مخطط PTS

يمكن للأفراد الذين يعملون بالفعل في سنغافورة بحصولهم على تصريح توظيف أو تصريح دخول رجال الأعمال التقدم للحصول على إقامة دائمة من خلال هذا النظام. ليكون مؤهلاً ، يجب أن يكون الفرد قد عمل في سنغافورة لمدة 6 أشهر على الأقل.

برنامج المستثمر العالمي

بموجب هذا البرنامج ، يمكن للفرد التقدم للحصول على الإقامة الدائمة لنفسه ولأسرته المباشرة من خلال استثمار ما لا يقل عن 2.5 مليون دولار سنغافوري في شركة جديدة أو قائمة أو في صندوق معتمد من GIP. يجب أن يتمتع الفرد أيضًا بخلفية ريادية وسجل أعمال جيد.

برنامج المواهب الفنية الأجنبية

يمكن للأفراد الموهوبين في الفنون مثل التصوير الفوتوغرافي أو الموسيقى أو الرقص أو المسرح أو الأدب أو الأفلام الراغبين في الهجرة إلى سنغافورة التقدم للحصول على إقامة دائمة من خلال هذا البرنامج. لكي يكون الفرد مؤهلاً ، يجب أن يكون فنانًا معترفًا به في بلده / بلدها ويجب أن يكون لديه المؤهلات والتدريب اللازمين. يجب أن يكون الفرد قد قدم أيضًا مساهمة كبيرة في المشهد الفني والثقافي في سنغافورة.